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亚博app安全有保障_我校举办第一期“部门工作经验交流分享会”
来源: 安全有保障    发布时间:2021-05-13 08:11:01
本文摘要:3月15日下午,我校第一期“部门工作经验交流共享不会”在东校区举行。

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3月15日下午,我校第一期“部门工作经验交流共享不会”在东校区举行。本次共享不会由机关党委、机关工会、教师发展中心、人事处-人才筹办-教发中心牵头党支部、校办-规划办牵头党支部联合举行,涉及部门的领导和管理人员总计24人参与共享不会。

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共享不会由教师发展中心主任耿海萍主持人。共享不会现场在交流共享环节,校办副主任肖勇从个人职业发展经历谈到,共享“日常工作中的茁壮与进账”,讲如何正确对待荒谬、繁复的管理工作,竖立执着淋漓尽致的工作态度;如何从辩证唯物主义和历史唯物主义方法论抵达,在发展前人工作的基础上创意管理;如何在憧憬中进账茁壮,在努力奋斗中进账热情;确实反映出有管理工作的“术业有专攻”,一名管理人员如何以专业的态度对待管理工作的专业性。

人事处师资科科长梁叶新以“团队管理与习惯教导”为主题,描写如何在团队重新组建、因应和鼓舞中汇聚团队力量,在诚思勤记、善察善言、常学经常新的、合规合理等习惯教导中筑哀行动的基石,展现一名管理人员的茁壮在于平日的理论自学与经验累积,以及勤于思考和敢于实践中;人事处杨易共享了“信息化背景下的探亲证明办理流程优化”,反映了一名入职将近一年的新的入管理人员将“以教师为本”理念和信息化技术手段实施到对本职工作的分析、思维和提升工作效率中。特邀共享人讲话本次共享不会获得了各部门领导的大力支持,人事处姜广峰处处长在发言中认为,有担任、有责任感是作好工作的前提,年长的基层管理人员应该与富有经验的管理人员多交流,把工作做到细,做位;高效、高素质的管理队伍是确保基层工作顺利开展的前提,期望每一位管理人员在茁壮中不断进步,有所进账。

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人事处处处长姜广峰讲话机关党委书记赵恩平讲话学校机关党委历年来反对、推崇管理人员的自学和茁壮。机关党委书记赵恩平认同了本次共享不会的自学形式和成果。他特别强调管理人员要推崇理论自学,端正学习态度,将理论自学与业务学习互为融合,诚思维“为什么学理论,怎么学理论”,按照“在常学经常新的中强化理论修养,在真学真为觉中忠诚理想信念,在学思践悟中牢记初心愿景,在细照仁爱中大大修练自我,在知行合一中主动担任作为”拒绝自己,在工作中大大体会习近平总书记讲话的非常丰富内涵、精神实质和科学世界观与方法论,充分发挥主动性与创造性,将自学成果转化成为生产力、工作效益,在思想上、行动上做到一名合格的党员。“部门工作经验交流共享不会”是实施学校关于强化教职工理论自学的工作拒绝,不断完善我校管理人员自学形式的一次探寻。

本次共享不会增进了管理人员将理论自学与业务学习结合,引领管理人员大力运用理论自学成果指导工作实践中,提高理论水平与管理服务效能。未来学校将之后的组织有所不同部门之间的交流共享,青睐全校管理人员积极参与!。


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